Technologische innovaties, vergaande digitalisering, nieuwe kanalen, mobiele toepassingen. De wereld van media en communicatie is sterk in ontwikkeling. Dit proces heeft invloed op de mensen die werkzaam zijn in deze sector. In een markt die sterk verandert, zullen de kennis en vaardigheden van de werknemers mee moeten veranderen. Dat gaat niet vanzelf. Goed gekwalificeerd personeel begint bij een goede en passende opleiding. 

De samenwerkende brancheorganisaties van adverteerders (CMC), drukkers (KGVO) en uitgevers (NUV) willen daarom actief bijdragen aan de opzet van passende opleidingsmogelijkheden voor medewerkers in de sterk veranderende mediasector.

Daarom hebben de samenwerkende brancheorganisaties in 2007 de opdracht gegeven de veranderingen in de sector te onderzoeken en de vereiste mediacompetenties in kaart te brengen. Het uiteindelijke doel van het onderzoek, dat mede wordt gefinancierd door het Stimuleringsfonds voor de Pers, is de opzet van een breed ontwikkel- en opleidingsprogramma voor professionals in de multimediale media- en communicatiesector.

Kenniscentrum GOC kreeg de opdracht onderzoek te doen: over welke competenties moeten medewerkers in de mediaberoepen beschikken? Doel: een breed ontwikkel- en opleidingsprogramma voor profs in de multimediale media- en communicatiesector. Kenniscentrum GOC voert dit onderzoek uit in nauwe samenwerking met TNO-ICT. Het project Mediacompetenties bestaat uit drie fasen: onderzoek, ontwikkeling en realisatie.

Het onderzoek levert belangrijke informatie op, waar bedrijven én onderwijsinstellingen hun voordeel mee kunnen doen. Beroepsopleidingen kunnen bijvoorbeeld traceren of en hoe competenties binnen een beroep en de keten veranderen. Dit kan uiteindelijk leiden tot nieuwe opleidingen, diploma’s en HRM-instrumenten voor bedrijven.

In het dossier mediacompetenties vindt u meer informatie over dit project.